Срок выплаты алиментов после зарплаты

Денежные средства, перечисленные одним из родителей ребенку, необходимы для удовлетворения его текущих потребностей. Мать или отец, проживающие с несовершеннолетним, должны иметь возможность планировать расходы, поэтому вопрос о сроках выплаты алиментов после выплаты заработной платы является актуальным.

Основания для удержания алиментов с зарплаты

Обязательства по содержанию оплачиваются любым удобным для плательщика способом. Допускается перевод денег через банк, перевод части средств на счет несовершеннолетнего ребенка (эта процедура должна быть прописана в судебном соглашении или решении), производить платежи через судебного пристава или вычитать часть дохода из Работодатель работает за счет заработной платы плательщика. Последний метод самый распространенный.

В бухгалтерии предприятия, на котором работает должник (мать или отец), должен быть исполнительный документ, руководствуясь которым работник будет производить удержания. Этот документ может быть:

  • распоряжение суда;
  • исполнительный лист, выданный на основании решения суда о взыскании алиментов;
  • договор об алиментах (или на детей, содержащий пункты об осуществлении выплат на детей), который нотариально удостоверяется.
  • При получении документа руководство компании обязано произвести платежи в установленном законодательством порядке.

    Сроки отчисления алиментов

    Согласно ст. 109 СК РФ, администрация предприятия, на котором работает должник, обязана ежемесячно удерживать алименты с плательщика и перечислять их получателю не позднее 3 дней со дня выплаты заработной платы или иных видов доходов, полученных плательщик на рабочем месте.

    Алгоритм начисления алиментов

    Исполнение санкций состоит из нескольких этапов.

    Шаг 1. Получение исполнительного листа родителем, содержащим ребенка

    Если это договор, он заключается совместно со вторым супругом в присутствии ребенка (в возрасте 10 лет) и нотариуса. Распоряжение суда может быть получено в суде самостоятельно, а решение суда — после судебного заседания, состоявшегося в результате подачи заявления о взыскании алиментов. С полученным документом вы можете обратиться в службу судебных приставов.

    В исполнительном акте содержится информация:

  • размер алиментов;
  • порядок совершения вычетов;
  • данные получателя.
  • Шаг 2. Отправка исполнительного листа на предприятие плательщика

    Для передачи листа вы можете обратиться к судебному приставу или предоставить документ лично на рабочее место плательщика. Также необходимо подать заявку, в которой будут указаны реквизиты банка-получателя, номер почтового отделения.

    Пример применения для бизнеса по перевалке продуктов питания:

    Срок выплаты алиментов после выплаты заработной платы

    Скачать образец приложения

    Еда может работать не на одной, а на нескольких работах. Затем получателю необходимо будет взять соответствующее количество копий исполнительных документов и разослать их на каждое рабочее место.

    Шаг 3. Получение исполнительного документа ответственным лицом

    Документ передается в бухгалтерию для подачи руководителю, который следит за его исполнением.

    Если алименты не поступят в установленный законом срок в связи с утратой исполнительного листа или постановления суда, ответственное должностное лицо может быть оштрафовано в размере 2500 рублей. (Статья 431 ГПК РФ).

    Шаг 4. Начисление алиментов

    Для инициирования платежей необязательно ждать приказа от руководителя предприятия или другого распорядительного документа. Ордер на исполнение или постановление суда является достаточным основанием для вычета налогов.

    Расчет производится исходя из суммы начисленной заработной платы за вычетом НДФЛ. Если работник подал заявление о применении налогового вычета, НДФЛ рассчитывается в соответствии со статьей 218 Налогового кодекса РФ с учетом льгот.

    Содержание удерживается с даты, указанной в исполнительном акте. Если исполнительный акт поступает после начисления заработной платы, задолженность выплачивается в следующем периоде, но удержания не должны превышать 70% от месячной заработной платы. Остаток долга переносится на следующий месяц.

    Шаг 5. Перечисление алиментов с зарплаты

    После начисления заработной платы, удержания подоходного налога с населения и расчета суммы алиментов их необходимо перечислить получателю в течение 3 рабочих дней.

    Получатель может получить деньги в кассе компании плательщика, на банковский счет, связавшись с почтовым отделением и получив перевод.

    Получение алиментов с неофициальной зарплаты родителя

    Часто компания или сами сотрудники, избегая обременения в виде налогов, стараются скрыть реальный размер вознаграждения. В результате дети, получающие алименты, получают намного меньше суммы, которую им причитают. Например, должностная зарплата сотрудника составляет 10 тысяч рублей, алименты (25%) — 2,5 тысячи рублей; «В конверте» сотрудник получает еще 35 тысяч рублей, а его несовершеннолетний потомок — меньше 8750 рублей.

    Это несправедливо. Выход — договориться с супругом о выплате денежных средств на детей в фиксированном размере без привязки к заработной плате или отстоять свою позицию в суде. Опытный юрист подскажет, как увеличить размер алиментов в суде.

    Первым делом необходимо собрать доказательства того, что реальный доход супруга намного выше заявленного. Их можно получить за покупку дорогих материальных ценностей, выписку из Росреестра по приобретаемой недвижимости, отзывы. По решению суда от супруга может потребоваться уплата суммы, кратной прожиточному минимуму в регионе проживания.

    Эффективный способ борьбы с недобросовестными работодателями — подать жалобу в инспекцию по труду по месту нахождения работодателя, налоговую инспекцию или прокуратуру по месту жительства.

    Жалоба оформляется по общим правилам написания обращений в госорганы и должна содержать наименование организации, реквизиты заявителя, изложение сути проблемы, дату и подпись. После получения информации властями предприятие проверяется на законность ведения бизнеса.

    Какого числа перечисляют алименты

    Законодательство не связывает сбор платежей к определенной дате месяца. Вы должны ждать алиментов в течение 3 дней после получения дохода супругом.

    При исчислении 3-дневного срока до получения алиментов с заработной платы учитываются только рабочие дни. Если последний день приема платежей приходится на выходной, например субботу, срок автоматически продлевается до первого рабочего дня, то есть до понедельника.

    Алименты с аванса

    Часто работник бизнеса получает выплаты дважды в месяц, например 15 — аванс и 30-31 — большая часть зарплаты. Поскольку указанные выплаты представляют собой заработную плату, разделенную на 2 части, уместен вопрос: сколько времени нужно для получения алиментов из аванса? Вам следует обратиться к законодательству:

    1. Согласно п.1 ст. 99 Закона № 299-ФЗ от 02.10.2007 «О исполнительном производстве» работодатель обязан произвести удержания из остаточной суммы за вычетом удерживаемых налогов.
    2. Согласно п. 2 ст. 223 НК РФ датой оплаты работы считается последний день месяца, в котором был начислен доход, и с этой суммы удерживается налог.

    Аванс — это не последняя зарплата. Это только часть суммы всего дохода за рабочий период, которая окончательно определится в последний день месяца, поэтому НДФЛ рассчитывается один раз в месяц со всей заработной платы, а это значит, что Платежи алиментов из аванса не должны быть получены в течение 3 дней с момента получения.

    Чаще всего алименты выплачиваются в конце месяца, но иногда 70% дохода начисляется работником за счет ранее образовавшейся задолженности. Так что второй части зарплаты (без аванса) может не хватить для покрытия долга, и задача бухгалтера — рассчитать алименты как из аванса, так и из остатка зарплаты с учетом подоходного налога физических лиц.

    Решение о том, как часто производить алименты, остается за работодателем. Если сумма выплат велика, удержания производятся дважды в месяц, однако неполучение ее в течение 3 дней с даты получения аванса супругом не является нарушением положений о сроках выплаты алиментов.

    Отсутствие штрафов из аванса не означает, что получатель получит меньше выплат на ребенка в конце месяца, это просто означает, что причитающиеся удержания не были разделены на 2 части.

    Если нарушен срок выплаты алиментов

    За нарушение сроков отчислений предусмотрены штрафные санкции. Согласно ст. 115 НК РФ, если взыскание не передано в установленный срок по вине плательщика, то он несет ответственность по условиям договора алиментов, а в случае установления выплат в судебном порядке — штраф в размере из 0 оплачивается 1% от причитающейся суммы (Закон № 224 — Федеральный закон от 29 июля 2018 г. «О внесении изменений в статьи 114 и 115 СК РФ).

    При отсутствии своевременных платежей необходимо обратиться в бухгалтерию предприятия, а при непонятном ответе — к судебному приставу. Последний может наложить штраф, возбудить административное дело.

    В случае отсутствия платежей по вине организации на юридическое лицо может быть наложен штраф в размере 50-100 тысяч рублей. (Ст. 17.14 КоАП РФ).

    Вопрос к юристу

  • Супруга получает зарплату в компании с 12 по 15 число месяца. Алименты приходят ко мне 22-25 числа соответствующего месяца, то есть перечисляются 10 дней. Обратился к главному бухгалтеру предприятия, но она оправдала это тем, что деньги, из которых выплачиваются алименты, переводятся в другую организацию, которая затем производит выплаты. Могу ли я пожаловаться на то, что получение денег на ребенка занимает много времени?
    Ответ: Да, поскольку в соответствии со ст. 109 СК РФ Алименты должны быть выплачены получателю не позднее чем через 3 дня после даты выплаты заработной платы. Можно подать жалобу судебному исполнителю, чтобы он понял причины задержки и объяснил администрации допущенные ошибки, обратился в прокуратуру, в суд с просьбой о наложении штрафа в размере 0,1% от суммы за каждый день просрочки.
  • Бывший супруг заявил, что не будет платить алименты из отпускных, так как сын собирался с ним на пляж. Могу ли я получить алименты за счет отпускных, в какие сроки?
    Ответ: супруга не права. Согласно постановлению правительства п. 841 от 19.07.1996 г алименты выплачиваются из суммы заработка, накопленного в праздничные дни. Согласно ст. 136 ТК РФ работодатель обязан перенести оплачиваемый отпуск за 3 дня до начала отпуска, а алименты удерживаются в течение 3 дней подряд. Деньги на ребенка вы получите не позднее первого дня отпуска бывшего мужа.
  • Отсутствие выплаты алиментов предприятием-плательщиком задумано по вине должностных лиц, которые забывают производить начисления, теряют исполнительные документы, не знают правил законодательства о порядке уплаты алиментов. Лучший способ осуществить контроль — связаться с судебным приставом-исполнителем, который уполномочен как можно быстрее реагировать на нарушения и четко объяснять последствия незнания работодателем исполнительного листа.

    Помощь юриста сайта ros-nasledstvo.ru понадобится при составлении жалобы на бездействие администрации или заявления о невыполнении обязательств. Специалист создаст правовую основу для защиты ваших интересов от правонарушителей.

    Рейтинг
    ( Пока оценок нет )
    Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
    Юридическая помощь онлайн - частые проблемы и их решения
    Добавить комментарий

    ;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: